«Die Uni Bern ist mittendrin – lebendig, divers und spannend.»
Seit Februar 2018 arbeitet Ueli Zwahlen im Relationship Management der Abteilung Kommunikation & Marketing der Universität Bern. Neben der Betreuung des Webshops ist er in verschiedene Marketing- und Kommunikationsprojekte eingebunden – aktuell etwa bei der „Nacht der Forschung“. Im Interview erzählt er, warum er seine Arbeit als sinnstiftend empfindet, wie er die Arbeitskultur erlebt und was er besonders an der Uni Bern schätzt.
Interview mit Ueli Zwahlen, Relationship Management
Seit wann bist du an der Universität Bern tätig und in welcher Funktion?
Ich arbeite seit Februar 2018 im Relationship Management der Abteilung Kommunikation & Marketing. Hauptsächlich betreue ich den Webshop der Universität Bern, daneben aber auch diverse Marketing- und Kommunikationsprojekte, aktuell etwa die Organisation rund um Food & Beverage und Nachhaltigkeit für die „Nacht der Forschung“.
Warum macht deine Arbeit Sinn?
Die Universität Bern ist eine Bildungsinstitution, die enorm viele Werte vermittelt, die heute relevanter denn je sind – und das global. Für mich ist es spannend und sinnstiftend, mit jungen Menschen zusammenzuarbeiten und Teil eines grossen, lebendigen Betriebs zu sein, in dem viele Strukturen ineinandergreifen.
Wenn du die Uni Bern als Arbeitgeberin in einem Satz beschreiben müsstest – wie würde er lauten?
Die Universität Bern ist ein grosser, lebendiger und vielfältiger Betrieb, der viele Chancen bietet, sich zu vernetzen und weiterzukommen.
Was trägst du persönlich zur Arbeitskultur bei?
Mir ist wichtig, mich täglich neu zu vernetzen, mit einem offenen Herzen und Humor auf Menschen zuzugehen und klar zu kommunizieren. So können wir gemeinsame Werte finden und unsere Ziele miteinander erreichen.
Was schätzt du besonders an deinem Arbeitsort?
Die zentrale Lage! Die Uni Bern ist kein abgeschlossener Campus auf der grünen Wiese, sondern mitten in der Stadt. Das macht uns zugänglich, offen und eng verbunden mit dem Leben der Bernerinnen und Berner – daraus entstehen viele Stärken.
Gab es Momente oder Fördermassnahmen, die deine Entwicklung hier besonders unterstützt haben?
Ja. Ich arbeite in einer Abteilung, die sehr am Puls der Zeit ist. Wir motivieren uns gegenseitig und werden auch von unseren Vorgesetzten ermutigt, Neues auszuprobieren und uns weiterzuentwickeln.
Wie sieht ein typischer Arbeitstag bei dir aus?
Ich bin eher ein Early Bird und starte meinen Tag früh. Nach dem Lüften und einem Blick auf die E-Mails und den Webshop arbeite ich zielorientiert an meinen Projekten. Es gibt viele Meetings und Austauschmöglichkeiten, was ich sehr schätze. Mittags gehen wir oft gemeinsam essen – dieser soziale Austausch ist mir wichtig. Und manchmal lassen wir den Tag auch bei einem Feierabendbier ausklingen.